Fiduciaire & Tax

Senior Accountant | Vaste aanspreekpunt voor ondernemers

Meer verantwoordelijkheid, meer klantencontact en de ruimte om echt impact te maken op de groei van ondernemers.

Voor een ambitieuze accountancyorganisatie zoeken we een Senior Accountant die graag een stap verder gaat dan het klassieke beheer van boekhoudkundige dossiers. Je wordt een belangrijke vertrouwenspersoon voor je klanten en krijgt de kans om ondernemers niet alleen te ondersteunen met hun cijfers, maar hen ook actief te adviseren bij financiële en fiscale vraagstukken.

Wat deze functie onderscheidt? Je krijgt een eigen klantenportefeuille waarin je veel autonomie hebt en rechtstreeks het verschil kunt maken. Daarnaast krijg je de ruimte om je expertise verder uit te bouwen en op termijn een trekkende rol binnen het team op te nemen.

Role

Je beheert zelfstandig een gevarieerde portefeuille en verzorgt de volledige boekhoudkundige en fiscale opvolging.
Je staat in voor btw-aangiften, fiscale verplichtingen, periodieke afsluitingen en jaarrekeningen.
Je analyseert financiële resultaten en vertaalt deze naar praktisch fiscaal en financieel advies voor ondernemers.
Je onderhoudt rechtstreeks klantencontact en denkt proactief mee over optimalisaties en verdere groei.

Profile

Je hebt een bachelor- of masteropleiding in accountancy-fiscaliteit of een gelijkaardige financiële richting.
Je beschikt over minstens 2 jaar relevante ervaring binnen een accountants- of boekhoudkantoor.
Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en analytisch en kunt verantwoordelijkheid nemen over je eigen dossiers.
Je bent communicatief sterk, klantgericht en hebt ambitie om op termijn een coachende of coördinerende rol op te nemen.

Offer

€3.800 – €5.200 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
Een bijkomende eindejaarspremie.
€200 netto onkostenvergoeding per maand.
Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.
Een bedrijfswagen met tank- of laadkaart.
Telefoonabonnement inbegrepen.
Een uitgebreide groepsverzekering.
Hospitalisatieverzekering, met mogelijkheid tot aansluiting van gezinsleden.
32 vakantiedagen + ADV-dagen.
Een flexibel cafetariaplan waarmee je bepaalde voordelen kunt personaliseren.
Een jaarlijks opleidingsbudget en professionele begeleiding richting verdere specialisatie of het ITAA-traject.
Structurele mogelijkheden tot thuiswerk, inclusief een tegemoetkoming voor internet en energie.
Een stabiele organisatie met een duidelijke visie op verdere groei.
Veel autonomie in de organisatie van je werk en klantenportefeuille.
Een team met ervaren collega's die kennis en expertise actief delen.
Een toegankelijke bedrijfscultuur met aandacht voor samenwerking en teamactiviteiten.
Een duidelijk perspectief om je rol verder uit te bouwen naarmate je expertise en verantwoordelijkheid toenemen.