Fiduciaire & Tax

Senior dossierbeheerder | Focus op advisory

A-Z beheer eigen KMO-portefeuille, jaarafsluitingen & jaarrekeningen, VenB & PB, klantenbesprekingen, fiscaal advies, zelfstandig dossierbeheer, ITAA-traject

Je kent ondertussen de weg in een dossier, maar wil niet de komende jaren alleen maar aangiftes en afsluitingen voorbereiden? In deze functie in Geel krijg je de kans om zelf eigenaar te worden van je dossiers. Je volgt klanten van A tot Z op, zit mee aan tafel tijdens besprekingen en groeit steeds verder richting een adviserende rol.

Je komt terecht in een omgeving waar autonomie en begeleiding gecombineerd worden: voldoende vrijheid als je iets zelfstandig kan, maar ervaren collega's om op terug te vallen wanneer een dossier complexer wordt.

Role

Je beheert een eigen portefeuille van voornamelijk KMO's en vennootschappen.
Je staat in voor btw-aangiftes, tussentijdse cijfers, afsluitingen en jaarrekeningen.
Je bereidt personen- en vennootschapsbelastingaangiftes voor en dient deze in.
Naarmate je groeit, neem je ook klantenbesprekingen en fiscaal advies voor je rekening.

Profile

Je hebt een bachelor Accountancy-Fiscaliteit of een relevante economische opleiding.
Je hebt minstens 3 jaar ervaring.
Je kan dossiers al grotendeels zelfstandig beheren en wil verder groeien richting A-Z.
Je bent communicatief, neemt verantwoordelijkheid en hebt interesse in fiscaliteit en advies.

Offer

Een brutoloon tussen €3.200 en €4.500 per maand, afhankelijk van je ervaring en zelfstandigheid.
Daarbovenop ontvang je een netto-onkostenvergoeding tot €250 per maand.
Een bedrijfswagen met onbeperkte tankkaart, waarbij je kan kiezen uit verschillende modellen binnen je budget.
Indien gewenst wordt er ook een laadpaal bij jou thuis geïnstalleerd.
Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag, goed voor ongeveer €160 netto extra per maand.
Een volledige hospitalisatieverzekering, met mogelijkheid om gezinsleden voordelig aan te sluiten.
Een groepsverzekering waarbij de werkgever maandelijks bijdraagt aan je aanvullend pensioen.
Een jaarlijkse bonus die, afhankelijk van je prestaties en die van het kantoor, kan oplopen tot ongeveer €2.500.
32 vakantiedagen per jaar, zodat je naast de drukke deadlines voldoende ruimte hebt om te recupereren..
Glijdende uren: je kan bijvoorbeeld starten tussen 7u30 en 9u30 en je werkdag hierop afstemmen.
Na je inwerkperiode kan je tot 2 dagen per week van thuis uit werken.
Je krijgt een laptop, gsm én abonnement zodat je ook thuis comfortabel kan werken.
Volg je het ITAA-traject? Dan worden je inschrijvingskosten, opleidingen en seminaries volledig betaald.
Je krijgt een vaste ITAA-begeleider die je ondersteunt tijdens je stage en richting de examens.
Jaarlijks is er een persoonlijk opleidingsbudget van €1.500 voor externe opleidingen die aansluiten bij jouw interesses.
Je krijgt vanaf het begin een eigen klantenportefeuille en groeit verder richting zelfstandige klantenbesprekingen en adviesverlening.
Wie ambitie heeft, kan doorgroeien naar Senior, Manager en op langere termijn zelfs Partner.
Evaluaties vinden niet één keer per jaar plaats: er zijn meerdere vaste feedbackmomenten waarop ook jouw loon en groeipad worden besproken.
Geen klassieke hiërarchische structuur: je werkt rechtstreeks samen met seniors, managers en vennoten.
Een modern en sterk gedigitaliseerd kantoor waardoor manueel boekwerk zoveel mogelijk wordt beperkt.
Regelmatige teamactiviteiten, lunches en een jaarlijkse teambuilding, zonder dat je verplicht wordt om iedere vrijdagavond met collega's op café te zitten.
Een kantoor dat inzet op lange termijn: niet zoveel mogelijk dossiers op je bord, maar een portefeuille die haalbaar blijft en ruimte laat voor kwalitatief klantenadvies.